在近日晚间播出的一段电视新闻采访中,美国总统特朗普为 H-1B 工作签证项目进行了辩护,称有时美国需要外国劳工,因为美国劳工缺乏某些“特定的才能”。

H-1B 工作签证项目允许海外技术工人临时在美工作。当特朗普被问及他的政府是否会优先考虑这种昂贵的签证项目时,他回应称,美国“必须引进人才”。主持人 Laura Ingraham 追问道:“我们这里已经有很多有才华的人。”对此,特朗普回答:“不,你们没有。你们没有某些方面的才能。人们需要学习。”
政策风向要变?

特朗普特别提到,美国科技企业长期面临 “人才荒”,许多高科技岗位因缺乏合格本土求职者而空缺,H-1B 签证持有者带来的技术与经验,能帮助美国企业保持全球竞争力,“这不是移民问题,是经济问题,是赢的问题”。
这位大力收紧移民政策的总统特朗普罕见为H-1B签证辩护,难道政策风向又变了?
非也!特朗普仍坚持 “择优录取” 原则,提出应优化 H-1B 签证的申请与审批流程,杜绝滥用与欺诈行为,确保签证发放给 “真正有才华、美国确实需要” 的人才,而非低技能劳动者。
留美格局要变天?
此外,特朗普向来“变幻莫测”,在2024年当地时间12月28日,特朗普在接受《纽约时报》的采访时表示,他也曾支持H-1B签证项目——他认为H-1B签证是一个“很棒的项目”,并提到其个人产业多次使用该计划招聘外国技术工人。
后来照样对H-1B频繁“下手”:“随机”抽签改为薪资加权遴选;新的H-1B申请须缴约10万美元费用等。
特朗普的表态为 H-1B 签证政策改革带来了不确定性,后续走向仍有待观察。
综合来看,特朗普的多番操作都释放出一个信号:美国需要人才,但是不是普通的H-1B工人,而是聚焦高技能、高薪资等高端人才。这对于普通 H-1B 抽签族或者留学生群体而言,未来通过中签H-1B这条路留在美国的道路日益收窄。
据美国劳工统计局数据,2025 年美国科技行业预计存在超 90 万个岗位空缺,其中软件工程师、数据科学家、人工智能专家等岗位的缺口尤为突出。同时,医疗领域的专科医生等人才也供不应求。那么这些高端人才,可以选择EB-1A或者NIW,快速锁定身份,无需雇主,无劳工卡,绕道H-1B,一步到位拿绿卡。
对于普通 H-1B 抽签族或者留学生群体,通过H-1B留美“道阻且长”,可以考虑EB-5投资移民:EB-5为申请人开辟了一条高效稳妥的移民通道。相较于依赖抽签结果的H-1B路径,这种方式更稳定、更可预期,助力你实现赴美规划更从容。
此外,OPT与H-1B签证的申请门槛持续收紧,留美竞争将愈发激烈。对于留学生、白领等具有一定学历背景的人才,例如SREM专业人才、设计师、会计师等均可以提早规划,办理EB-2/3项目,一人申请,全家获得永久绿卡。
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