H-1B抽签率回升+LCA申请暴涨15.4%！背后真相与破局策略

H-1B抽签数据 

根据美国移民局 * 数据，2025年3月进行的，即2026财年H-1B抽签首轮结果已公布。

◎2025年3月的首轮H-1B注册总量：358,737份（同比下降约25.3%）。

有效注册数量：343,981份（同比下降26.9%）。  

◎首轮移民局抽取：120,141位受益人，粗略中签率为35%（去年为29%）。

其中，仅有一位雇主提交注册的受益人：336,153份（同比下降约20.6%）。

◎有多位雇主为同一受益人注册的注册数量：7,828份（同比暴跌83.5%）。

◎雇主数量：2026财年参与注册的独立雇主数量（约57,600家），与2025财年（约52,700家）基本持平。

据 USCIS 网站公告，该机构收到了约336,153名独特受益人的H-1B配额注册。为达到年度H-1B配额 85,000 的限制，共选取了118,660名受益人，约占注册总人数的 35.3%。这一选取率高于往年的配额季；2025 财年约有29%的独特受益人被选中，2024 财年配额季则约有 24.8% 的合格注册被选中。

*现在移民局公布的去年也就是2025财年的H-1B注册抽签数据是已经综合了两轮抽签的数据结果。

通过以上不难看出：中签率上升；注册总量、有效注册数量；仅有一位雇主申请H-1B的受益人数量；有多位雇主为同一受益人申请H-1B的数据等均出现下跌现象。

这是移民局连续第二年（从2024年开始执行H-1B一人一抽制度）实施以受益人为中心的配额选取流程。据移民局称，2025 财年和 2026 财年的注册数据表明系统滥用情况有所减少。

这两年的数据基本比较真实地反映了美国当前对H-1B的需求情况。今年H-1B是否能有二轮抽签，当前并无明确定论。

那么为什么H-1B中签率较去年提高了呢？答案并非中签总人数的增加，而是总申请人数的减少。

H-1B申请数据

外籍劳工证办公室OFLC也公布了与H-1B相关的LCA数据。2025财年第一季度LCA的总申请数为99025，同比2024财年上涨15.4%。

在2025财年第一季度提交H-1B申请 * 的美国雇主中，排名前十的企业有亚马逊、Nvidia、微软、甲骨文以及印度ICC高知特等。与上一财年相比，这一榜单的变化并不明显。

2025财年第一季度H-1B LCA申请中，前十热门岗位。这些岗位主要集中于STEM专业领域。

2025财年第一季度H-1B申请的地域分布情况。

由此可见，H-1B需求量居高不下。大型科技公司如亚马逊、微软、Nvidia依然是提交申请 * 的雇主，STEM岗位占比超过八成。

*LCA：‌指的是美国劳工条件申请（Labor Condition Applications，简称LCA），这是美国雇主为雇佣非美国移民而提交的在美国合法工作的申请。此申请由雇主提出，被雇佣的非美国移民申请者为受益人，由美国劳工部（United States Department of Labor）审核和备案，并公开。

H-1B抽签难、需求居高不下，如何破局？

2026财年，H-1B注册人数的大幅下跌，是多种因素作用的结果。

1.当前大环境下，求职者找到愿意提供H-1B签证支持的雇主难。

相关人士认为，全球科技行业寒冬未过，Meta、Apple、Amazon、Netflix、Google等头部大厂的裁员潮一波又一波，企业招聘需求缩减，在这种环境背景的影响下，求职者要想找到愿意为其提供H-1B签证支持的雇主越来越难了。

一些公司在招聘时会明示是否需要协助H-1B签证申请，如果需要办理，那就可能错过一些高薪工作机会。有的公司不但暂停了H-1B申请，甚至连已经开始的PERM劳工证申请流程都有可能被冻结或者取消。另有的公司则表示可协助办理H-1B签证，但PERM处于停办阶段，哪怕恢复了PERM流程，也仅对 * 岗位开放申请通道，普通岗位可能根本无法申请。至于下一阶段难度更高的绿卡申请，就更很少会主动推动办理了。

2.“一人一抽”效果明显

“一人一份有效注册”实施以来，的确降低了系统滥用情况，例如重复注册以及虚假雇佣关系。今年起注册费从 10 美元飙升至 215 美元，也直接让大量“试水” 申请退出了。

3.“僧多粥少”，转换路径

H-1B抽签有多残酷，相信经历过的人都懂。尽管“中签率”看起来的确回升了，但是支付费用上涨、“僧多粥少”局面难改，一次又一次的未被选中的“打击”，时间和机会等沉没成本令人越来越难以承受。

此外，H-1B高度依赖雇主，即便万幸被抽中，有效期也仅有6年，到期如果没有启动绿卡流程，依然要面临离境的结果。在此期间，还要和雇主紧密绑定，想要换工作或者被裁员，都要在60天内找到下一任雇主，可是眼下的就业局势，难度可想而知——H-1B身份在美国变数太大了。

综上所述，LCA数据的变化反映了留美政策的复杂性和不确定性。H-1B签证的竞争加剧则进一步凸显了留美路径的不确定性。面对这些挑战，提前规划绿卡身份成为越来越多留美家庭和个人的选择‌。

对于在美学生，如果未抽中H-1B，可以抓紧时间去评估NIW或者EB-2/3雇主担保这些途径来拿到绿卡。

对于境外打算通过职业移民获得身份的申请人，则可以根据自身情况选择EB-1A、NIW、EB-2/3、EW-3、EB-5等方式来获得美国身份。